proALPHA, Anbieter von ERP+ Softwarelösungen für die mittelständische Fertigungsindustrie, gibt die geplante Fusionierung seiner beiden – auf zukunftsweisende HR-Lösungen spezialisierten – Gruppenunternehmen tisoware und Persis bekannt. Markus Steinberger wird ab sofort die Geschäfte beider Firmen führen und damit zusätzlich die Aufgaben von Katja Kolb und Michael Barth bei Persis übernehmen.
Symbolbild von KI erstellt
Nach der Akquisition von Persis im Oktober 2023 – als konsequenter Schritt einer langjährigen Partnerschaft mit tisoware – soll die Verschmelzung beider Unternehmen das proALPHA Gruppenportfolio im Bereich Human Capital Management weiter stärken. Insbesondere Kunden aus dem Mittelstand profitieren dank der Fusion von einer durchgängigen HR-Plattform inklusive nahtloser Integration in die ERP-Software von proALPHA. Darüber hinaus sollen mit gebündelten Kräften neue Märkte erschlossen und das gruppenweite Unternehmenswachstum in der DACH-Region vorangetrieben werden.
Durch die Zusammenführung beider Unternehmen umfasst das HR-Lösungsangebot zukünftig Technologien für Recruiting, Personal- und Talentmanagement sowie unternehmenskritische HR-Prozesse. Das erweiterte HCM-Portfolio ergänzt nahtlos die Bereiche Zeiterfassung, Zutritt, Personaleinsatzplanung und Workflowsteuerung bis hin zur Digitalisierung der Produktion.
Durch die Zusammenführung beider Unternehmen umfasst das HR-Lösungsangebot zukünftig Technologien für Recruiting, Personal- und Talentmanagement sowie unternehmenskritische HR-Prozesse. Das erweiterte HCM-Portfolio ergänzt nahtlos die Bereiche Zeiterfassung, Zutritt, Personaleinsatzplanung und Workflowsteuerung bis hin zur Digitalisierung der Produktion.
Mit vereinten Kräften – Marktposition stärken und Kunden begeistern
„Wir wollen die Expertisen beider Unternehmen auf ein neues Niveau heben, wobei das Ergebnis weit mehr als die Summe der einzelnen Teile sein wird“, betont Markus Steinberger, CEO von tisoware und Persis. „Gemeinsam werden wir die Expertisen maximal bündeln, um für unsere Kunden eine hoch integrierte und vollumfängliche HR-Plattform sowie ein exzellentes Kundenerlebnis aus einer Hand zu schaffen.“
„Moderne HR-Lösungen sind die technologische Basis für eine wertschöpfende Personalarbeit. Durch die Fusionierung von tisoware und Persis schaffen wir ein komplett durchgängiges, umfassendes Produktportfolio für alle relevanten Bereiche des Human Capital Managements“, kommentiert Eric Verniaut, CEO der proALPHA Gruppe. „Die ersten Schritte zur Zusammenführung sind bereits gemacht und wir gehen davon aus, dass die gesellschaftsrechtliche Verschmelzung im Spätsommer dieses Jahres vollzogen sein wird.“
„Moderne HR-Lösungen sind die technologische Basis für eine wertschöpfende Personalarbeit. Durch die Fusionierung von tisoware und Persis schaffen wir ein komplett durchgängiges, umfassendes Produktportfolio für alle relevanten Bereiche des Human Capital Managements“, kommentiert Eric Verniaut, CEO der proALPHA Gruppe. „Die ersten Schritte zur Zusammenführung sind bereits gemacht und wir gehen davon aus, dass die gesellschaftsrechtliche Verschmelzung im Spätsommer dieses Jahres vollzogen sein wird.“
proALPHA Schweiz AG | 4147 Aesch | www.proalpha.com
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