Infoniqa, als führender Anbieter von Software- und Servicelösungen (BPaaS) in den Bereichen Payroll, HR und Finance, setzt konsequent auf Wachstum und Innovation. Mit der Ernennung von Dr. Carsten Busch zum Chief Revenue Officer (CRO) und Bjarne C. Wilhelm zum Chief Innovation Officer (CIO) erweitert und erneuert das Unternehmen seine Geschäftsleitung und stellt entscheidende Weichen, um die Marktposition weiter auszubauen und die strategischen Ziele erfolgreich zu verfolgen.
Bjarne C. Wilhelm war Co-Founder und CPO beim von Infoniqa übernommenen Startup Sawayo. Er ist ein ausgewiesener Experte für IT-Management, UX-Themen und digitaler Transformation. Sein Fokus liegt in der strategischen Weiterentwicklung der Produkte, der Definition der Infoniqa-Product-Strategy sowie dem Vorantreiben des Plattform-Ansatzes, den sich Infoniqa auf die Fahne geschrieben hat. «In einer zunehmend digitalen Arbeitswelt ist die Verbindung von Kundenanforderungen und Technologie der Schlüssel zum Erfolg. Ich bin begeistert, Infoniqa auf diesem Weg begleiten zu dürfen», betont Bjarne.
Dr. Carsten Busch bringt umfassende Erfahrung im Bereich Vertrieb, Marketing und Geschäftsentwicklung mit und wird bei Infoniqa für den Ausbau und die Optimierung der Vertriebsstrategie und die Stärkung der Kundenbeziehungen verantwortlich sein. Zuvor hat Carsten Busch bei Dayforce den Large Enterprise EMEA Bereich verantwortet und sehr erfolgreich geführt. «Ich freue mich, gemeinsam mit einem engagierten Team die Erfolgsgeschichte von Infoniqa weiterzuschreiben und unsere Kunden durch innovative Lösungen und Services einen echten Mehrwert zu bieten», so Carsten.
«Mit Carsten und Bjarne gewinnen wir zwei herausragende Persönlichkeiten, die unsere Strategie entscheidend vorantreiben werden,» erklärt Hans-Jürgen Wels, CEO von Infoniqa. «Ihre Erfahrung und ihr Innovationsgeist werden uns helfen, unsere Wachstumsziele zu erreichen und unseren Kunden erstklassige Lösungen und Services zu bieten.»
Infoniqa setzt mit diesen Verstärkungen ein klares Signal für die Zukunft und unterstreicht die Ambition, eine führende Rolle im Bereich HR- und Finance-Software und -Dienstleistungen (Business Prozesses as a Service) einzunehmen.
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